3 Workers' Comp Filling အမှားများ သင်ရှောင်ရှားရန် လိုအပ်သည်။

အလုပ်သမားလျော်ကြေး အာမခံသည် ဝန်ထမ်းများနှင့် ၎င်းတို့လုပ်ကိုင်နေသော အဖွဲ့အစည်းများအတွက် အဖိုးတန်ပါသည်။ သို့သော်၊ စောင့်ရှောက်မှုကို အရှိန်မြှင့်ရန်၊ ကုန်ကျစရိတ်များကို လျှော့ချရန်နှင့် ဥပဒေကြောင်းအရ တာဝန်ယူမှု လျှော့ချရန်၊ သင့်အလုပ်သမားများ၏ comp တောင်းဆိုချက်များကို သင့်လျော်စွာ တင်ပြရန် အရေးကြီးပါသည်။ တစ်ခုခု အလုပ်သမား လျော်ကြေးငွေ တောင်းခံရာတွင် မှားယွင်းမှု၊ လျော်ကြေးကို နှောင့်နှေးစေခြင်း၊ သင့်တောင်းဆိုမှုအတွက် ရှုပ်ထွေးမှုများ ဖြစ်စေနိုင်ပြီး ကုန်ကျစရိတ်များ တိုးလာနိုင်သည်။

ဒါဆို ရှောင်ရန် အရေးကြီးဆုံး အမှားတွေက ဘာတွေလဲ။

အလုပ်သမားများ ကွန်ပြူတာတင်ခြင်း၏ အခြေခံအချက်များ

ဝန်ထမ်းတစ်ဦး ဒဏ်ရာရပြီးနောက် စတင်သည့် အလုပ်သမားများ၏ ကွန်ပြူတာ လုပ်ငန်းစဉ်အတွက် အဆင့်များစွာရှိသည်။

• ဝန်ထမ်းအစီရင်ခံစာ။ ပထမဦးစွာ ဝန်ထမ်းသည် မတော်တဆမှုနှင့်ပတ်သက်၍ ၎င်းတို့၏ ကြီးကြပ်ရေးမှူးထံ အစီရင်ခံစာတင်ပြရန် လိုအပ်ပါသည်။ ဝန်ထမ်းများသည် ဤလိုအပ်ချက်များကို သိရှိပြီး အလုပ်တွင် ကြုံတွေ့ရသည့် ဒဏ်ရာများအကြောင်း အဆင်ပြေစေရန် ဆောင်ရွက်ပေးရန်မှာ သင်၏တာဝန်ဖြစ်သည်။ မတော်တဆမှု၏ သဘောသဘာဝနှင့် ထိခိုက်ဒဏ်ရာရမှု အတိုင်းအတာပေါ်မူတည်၍ ဝန်ထမ်းသည် ဆေးကုသမှု ချက်ချင်းခံယူရန် လိုအပ်ပါသည်။ ဤသို့ဆိုလျှင် ဆေးကုသမှုသည် အမြင့်ဆုံးဦးစားပေးဖြစ်ရန် လိုအပ်သည်။ ဒဏ်ရာတွေက သိပ်မသိသာပေမယ့် ဆေးဝါးကုသမှုကို အလေးအနက်ထားပြီး တတ်နိုင်သမျှ ဝန်ထမ်းတွေကို ဆရာဝန်နဲ့ အမြန်ဆုံးပြသဖို့ တိုက်တွန်းဖို့ အရေးကြီးပါတယ်။ ဤဒဏ်ရာများနှင့်ဆက်စပ်နေသော ဆေးမှတ်တမ်းများအားလုံးကို သိမ်းဆည်းထားရန် အရေးကြီးကြောင်းကို ၎င်းတို့ သိရှိကြောင်း သေချာပါစေ။
•  အလုပ်ရှင်စာရွက်စာတမ်း။ ဤအဆင့်တွင် အလုပ်ရှင်သည် အလုပ်သမားများ၏ ကွန်ပြူတာလုပ်ငန်းစဉ်များအကြောင်း ဝန်ထမ်းအား ပညာပေးခြင်းနှင့် ဖြည့်စွက်ရန် စာရွက်စာတမ်းများ ထပ်မံပေးအပ်ရန် တာဝန်ရှိသည်။ ၎င်းသည် ယာဉ်မတော်တဆမှု၏ မူလဇစ်မြစ်ကို စစ်ဆေးရန်နှင့် နောင်တွင် အလားတူမတော်တဆမှုများကို ကာကွယ်ရန် အတွင်းပိုင်း စုံစမ်းစစ်ဆေးမှုပြုလုပ်ရန် အခွင့်အရေးကောင်းတစ်ခုလည်းဖြစ်သည်။
• အာမခံလုပ်ငန်းကို တရားဝင်အစီရင်ခံခြင်း။ ဤစာရွက်စာတမ်းအားလုံးပြီးသည်နှင့်၊ သင်သည်သင်၏အာမခံဝန်ဆောင်မှုပေးသူထံတရားဝင်အစီရင်ခံစာတင်နိုင်သည်။ ဝန်ထမ်းရဲ့ ဆရာဝန်လည်း ဖြစ်ပါလိမ့်မယ်။ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာအစီရင်ခံစာတင်သွင်းရန်လိုအပ်သည်။. လုပ်ငန်းစဉ်သည် မတူညီသောအာမခံဝန်ဆောင်မှုပေးသူများကြား အနည်းငယ်ကွဲပြားပုံပေါ်သည်၊ ထို့ကြောင့် သင့်အားပေးထားသည့်ညွှန်ကြားချက်များကို ဂရုတစိုက်လိုက်နာပါ။
•  အာမခံဝန်ဆောင်မှုပေးသူနှင့် ဆွေးနွေးပါ။ သင်သည် နောက်ထပ်အချက်အလက်များ လိုအပ်နိုင်သည် သို့မဟုတ် သင်တင်ပြထားသည်များနှင့်ပတ်သက်ပြီး မေးစရာများရှိသည့် အာမခံညှိနှိုင်းသူနှင့် အလုပ်လုပ်နေနိုင်ဖွယ်ရှိသည်။ ၎င်းတို့သည် သင့်အား အီးမေးလ်၊ ဖုန်း သို့မဟုတ် အခြားသော ကြားခံမှတဆင့် ဆက်သွယ်ရန် ရွေးချယ်နိုင်သည်။ ဘာပဲဖြစ်ဖြစ်၊ သူတို့ရဲ့မေးခွန်းတွေကို ဖြေကြားပေးပြီး သူတို့လိုအပ်တဲ့ နောက်ထပ်အသေးစိတ်အချက်အလက်တွေကို ပေးဆောင်ဖို့ သင်တာဝန်ယူရမှာပါ။
• အလုပ်ပြန်ဝင်သည်။ ဝန်ထမ်းက ရှင်းပြီးရင် အလုပ်ပြန်လုပ်နိုင်တယ်။ ဤအချိန်တွင်၊ သင်သည် ၎င်းတို့၏ အာမခံ ဝန်ဆောင်မှုပေးသူကို ၎င်းတို့ထံ ပြန်လည်အပ်နှံရန် အကြောင်းကြားရန်သာ လိုအပ်မည်ဖြစ်သည်။

ရှောင်ရန် လိုအပ်သော အလုပ်သမားများ ကွန်ပလိန်းတင်ခြင်း အမှားများ

ဤသည်မှာ အထင်ရှားဆုံးဖြစ်သော်လည်း အဖြစ်များသော၊ အလုပ်သမားများ၏ ကွန်ပြူတာတွင် သင်ရှောင်ရှားသင့်သော အမှားများ-

1. အစီရင်ခံစာကို နှောင့်နှေးစေသည်။ ပထမအမှားမှာ အဆင့်များစွာတွင် ဖြစ်ပွားနိုင်သည့် အစီရင်ခံခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်ကို နှောင့်နှေးစေပါသည်။ ဝန်ထမ်းက ဒဏ်ရာနဲ့ပတ်သက်ပြီး ရှေ့ကို နှောင့်နှေးနေတာမျိုး ဖြစ်ကောင်းဖြစ်နိုင်ပါတယ်။ သူတို့ကို ပညာပေးဖို့ နှောင့်နှေးပြီး သင့်လျော်တဲ့ စာရွက်စာတမ်းတွေ ပေးတာမျိုး ဖြစ်ကောင်းဖြစ်နိုင်ပါတယ်။ မင်းရဲ့အာမခံလုပ်ငန်းက အဲဒီစာရွက်စာတမ်းတွေကို တင်သွင်းဖို့ နှောင့်နှေးနေတာတောင် ဖြစ်နိုင်တယ်။ မည်သို့ပင်ဆိုစေကာမူ နှောင့်နှေးမှုသည် ပြဿနာရှိသည်။ လွတ်လပ်သောအကြောင်းပြချက်များစွာဖြင့် သင့်တောင်းဆိုချက်ကို တတ်နိုင်သမျှအမြန်ဆုံးတင်ပြရန် အရေးကြီးပါသည်။ တိုင်ကြားချက်တစ်ခု တင်သွင်းခြင်းသည် ဝန်ထမ်းအား ၎င်းတို့လိုအပ်သော စောင့်ရှောက်မှုကို ရရှိစေခြင်းဖြင့် တိုင်ကြားမှုကို ပိုမိုမြန်ဆန်စွာ လုပ်ဆောင်နိုင်စေရန် ကူညီပေးပါသည်။ ၎င်းသည် သင်၏တောင်းဆိုမှုကုန်ကျစရိတ်ကိုလည်း လျှော့ချနိုင်ပြီး ပိုမိုထိရောက်သော စုံစမ်းစစ်ဆေးမှုများဆီသို့ ဦးတည်နိုင်သည်။ ထို့အပြင်၊ သင့်လုပ်ငန်းသည် အစီရင်ခံရာတွင် နှောင့်နှေးမှုအတွက် ပြစ်ဒဏ်နှင့် အခကြေးငွေများအတွက် တာဝန်ရှိနိုင်ပြီး ကြန့်ကြာမှုသည် ပြင်းထန်ပါက၊ သင့်လုပ်ငန်းကို မလိုအပ်ဘဲ တရားစွဲရန် ဖွင့်နိုင်သည်။ ဤတရားစွဲဆိုမှုသည် ရှုပ်ထွေးနိုင်ပြီး စျေးကြီးပြီး အချိန်ကုန်နိုင်သောကြောင့် ၎င်းကို ရင်ဆိုင်ရန် အခွင့်အလမ်းကို တိုးမြှင့်ခြင်းမှ ရှောင်ကြဉ်သင့်သည်။
2. အသေးစိတ်အချက်အလက်များကိုပေးရန်ပျက်ကွက်။ အာမခံဝန်ဆောင်မှုပေးသူများသည် သင့်တောင်းဆိုမှုတွင် ဖြစ်နိုင်သမျှအသေးစိတ်အချက်အလက်များကို ကြည့်ရှုရန် လိုအပ်ပြီး ၎င်းတို့သည် အရေးဆိုမှုကို မြန်မြန်ဆန်ဆန်နှင့် အမှန်တကယ်နားလည်သဘောပေါက်နိုင်စေရန် လိုအပ်ပါသည်။ ဝန်ထမ်း၏အမည်၊ မွေးသက္ကရာဇ်နှင့် ဖုန်းနံပါတ်တို့ကဲ့သို့ အခြေခံအချက်အလက်များကို ပေးဆောင်ရန် လိုအပ်ပါသည်။ သို့သော် မတော်တဆမှုဖြစ်ရသည့် အခြေအနေများ၊ ဒဏ်ရာဖြစ်ပွားပုံနှင့် ဒဏ်ရာ၏အတိုင်းအတာတို့ကိုပင် သိသာထင်ရှားသောအသေးစိတ်အချက်အလက်များကို ပေးဆောင်ရန် လိုအပ်ပါသည်။ ယေဘူယျအားဖြင့်၊ သင်အသေးစိတ်အချက်အလက်များ ပိုမိုပေးလေလေ၊ ပျောက်ဆုံးနေသောအသေးစိတ်အချက်အလက်များသည် မလိုအပ်ဘဲ လုပ်ငန်းစဉ်ကို ရှည်လျားသွားစေမည်ဖြစ်သောကြောင့် ပိုမိုကောင်းမွန်ပါသည်။
3. တုံ့ပြန်မှုများကို နှောင့်နှေးခြင်း သို့မဟုတ် လျစ်လျူရှုခြင်း။ နောက်ဆုံးတွင် သင့်အာမခံဝန်ဆောင်မှုပေးသူကို တုံ့ပြန်သည့်အခါ ချက်ခြင်းပြောပါ။ သင်၏အာမခံချိန်ညှိသူ ဖြစ်ပျက်ခဲ့တာနဲ့ ပတ်သက်ပြီး မေးစရာတွေ ရှိကောင်းရှိနိုင်သလို သင့်စာရွက်စာတန်းမှာ အမှားအယွင်းတွေကို ထောက်ပြနိုင်ပါတယ်။ မြန်မြန်ဆန်ဆန်တုံ့ပြန်ရန်မှာ သင်၏တာဝန်ဖြစ်သည်၊ ထို့ကြောင့် အာမခံညှိနှိုင်းသူသည် တောင်းဆိုမှုလုပ်ဆောင်ရန် လိုအပ်သည့် အချက်အလက်အားလုံးကို ရရှိမည်ဖြစ်သည်။ သင့်ဝန်ထမ်းသည် ဤလုပ်ငန်းစဉ်တွင် တုံ့ပြန်မှုရှိရန်လည်း လိုအပ်ပါသည်။

ကံကောင်းထောက်မစွာ၊ အလုပ်သမားများ၏ကွန်ပြူတာနှင့် အရေးဆိုမှုများ မည်သို့လုပ်ဆောင်သည်ကို သင်အမှန်တကယ်နားလည်ပါက ဤအမှားများကို ရှောင်ရှားရန် လွယ်ကူပါသည်။ သင့်ဝန်ထမ်းများကို ပိုမိုကောင်းမွန်သော ပညာရေးနှင့် လေ့ကျင့်သင်ကြားမှုပေးခြင်း၊ အလုပ်သမားများ၏ ကွန်ပြူတာတောင်းဆိုချက်များကို အလေးအနက်ထားဆောင်ရွက်ခြင်း၊ လုပ်ငန်းစဉ်ကို ချောမွေ့စေရန် ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်များနှင့် လုပ်ဆောင်ခြင်းသည် သင့်အား မလိုအပ်သော ရှုပ်ထွေးမှုများ ဖြစ်နိုင်ခြေကို နည်းပါးအောင် ကူညီပေးနိုင်ပါသည်။